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员工转正申请书2016

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尊敬的领导:

xxxx年x月xx号,是我一生难忘的日子。经过面试成功,我成为了一名“远成人”在过去的3个月里,我受到了“远成大家庭”的关心和照顾,得到了迅猛的成长,现在3个月试用期已经到了。我现在郑重向领导正式提出转正申请,请领导批准我转为正式员工,我将做以下汇报:

在这x个月里,我按照正式员工的标准严格要求自己,使自己在各个方面不断的成长,在生活上,我在办公区内,积极主动的打扫办公室卫生,让我们的办公室更加干净、闪亮;让我们的工作环境更加整洁、舒心。在业务上,我积极的学习,让自己做到4“多”:

多看,多学,多问,多做。加强实践学习,把培训的精华伶俐竟至的运用到工作中来。

在思想上,我认真的学习远成企业精神文化,让我清楚自己的将来将是多么的辉煌。这3个月来我认真参加公司各项活动,以正式员工的标准严格要求自己,进一步端正了工作态度,加深了对远成企业文化的认识,按时做好工作交接工作。认真完成各项领导交给我的任务。

这几个月来。我除了认真的做好自己的本职工作外。还积极的配合其他同事的工作,努力做好每一件事,我深知,要做好事情,先要做好人。我要为其他同事工作提供帮助,让自己尽快容入到团队中来。我知道。做销售,就是做服务,服务做不好。客户就不认可我,也就不会和我合作,我从小事入手,从平时的点点滴滴做起。做为销售,为了使自己更快的进入角色我首先端正自己的服务态度做起,服务态度好不好,是一个人对工作的态度、对本职工作热爱程度的问题,所以我立足本职,在平凡的岗位上努力工作,尽自己最大能力做好客户维护服务工作,为以后的业绩打下坚实的基础。

当然,在这3个月里我也发现自身存在许多缺点。作为一名年轻人,努力拼搏精神和开拓创新意识还不够强,在工作上没有赶超一切的信念。工作中不够仔细等,今后将努力加以改进。要努力做到克服消极思维、模糊认识所造成的各种束缚,彻底破除急躁情绪,迎难而上,积极工作,对遇到的问题要进行理性思考,加大、加强自己独立判断能力,并根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地地投入到工作中去,为实现“大远成,大物流”用上我的一点力量。

做为试用员工,我十分渴望转正,请领导考虑我的申请,我将虚心接受领导对我的审查和考验。


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